Was uns ausmacht

DNA

Was uns ausmacht

DNA

Mission Statement

Wir kümmern uns als verlässlicher Partner um den Erfolg unserer Kunden – mit allen Mitteln moderner Unternehmenskommunikation.

Corporate Vision

Wir wollen die Welt verbessern.
Ihre. Deine. Unsere.

Corporate Behaviour

Auf dem Weg zum Ziel ziehen wir im Team mit Mitarbeitern und Kunden an einem Strang und verfolgen dabei Werte, für die wir nicht nur symbolisch stehen, sondern die wir leben wollen. Wir stehen als Gemeinschaft für folgende Prinzipien:

Unsere 11 Gebote

EHRLICHKEIT

Du sollst bei der Wahrheit bleiben!

Wir kommunizieren, arbeiten und berichterstatten ehrlich. Wir kommunizieren Fakten klar und konstruktiv. Unsere Kunden sind Partner, mit denen wir eine aufrichtige, offene Zusammenarbeit pflegen.

1.
NACHHALTIGKEIT

Du sollst an morgen denken – und heute schon entsprechend handeln!

Wir betreuen unsere Kunden nachhaltig und mit Blick in die Zukunft. Dabei denken wir langfristig und in Win-win-Mustern. Unsere Umwelt liegt uns dabei genauso am Herzen wie ein anhaltend gutes Klima im Geschäft und wir sind stolz darauf, dass wir im Zweifel auch mal „Nein!“ sagen und eben nicht jeden Blödsinn mitmachen. Krasser gesagt: Wem unsere Welt nichts wert ist, für den wollen wir auch nicht werben.

2.
ENGAGEMENT

Du sollst Dich reinhängen – zu 100 Prozent!

Unsere Arbeit ist Berufung, nicht nur Beruf! Nach außen wie nach innen engagieren wir uns im Sinne der Werte, die wir vertreten und leben wollen. Es kann daher gut sein, dass wir mal völlig übers Ziel hinausschießen. Dass wir mehr machen, als wir müssten. Dass wir uns so für ein Thema begeistern, als wäre dieses Projekt unser eigenes Baby. Wer also nach einer Nine-to-Five-Agentur sucht: Sorry, das sind wir nicht.

3.
KREATIVITÄT

Du sollst geilen Scheiß machen!

Wirkungsvolle Lösungen erfordern kreative, durchdachte Ideen. Von Menschen, nicht von Algorithmen. Genau das ist unsere Stärke. Wir lassen uns inspirieren. Wir leisten eben nicht nur Dienst nach Vorschrift, sondern sind gern kreativ und geben Mitarbeitern den Raum, sich zu entfalten. Dass das am Ende harte Arbeit ist: völlig richtig. Aber genau dafür werden wir gut bezahlt.

4.
WERTIGKEIT

Du sollst dich nicht verramschen!

Es gibt immer einen, der irgendwas billiger macht, und es ist Wahnsinn, wie viele Amateure in unserer Branche pfuschen dürfen. Der Kumpel vom Freund der Tochter zum Beispiel hat ja auch schon mal einen Text geschrieben. Oder irgendwas ins Netz gestellt. Wenn es nur darum geht: viel Erfolg auf diesem Weg. Und viel Glück, wenn Sie eines Tages Ihre Rechtsfragen vom Taxi fahrenden Jura-Studenten beantworten lassen und die Blinddarm-OP der Metzger-Lehrling macht. Wenn Sie aber eine Lösung brauchen, die wirklich funktioniert, dann rufen Sie uns an.

5.
INNOVATION

Du sollst neugierig und open minded sein!

Modern sein heißt auch, sich von anderen abzuheben. Neues nicht nur zu ertragen, sondern aktiv danach zu suchen und zu forschen. Manchmal setzt man dabei auf Innovationen, die sich am Markt nicht durchsetzen. Das kann passieren. Dennoch bleiben wir neugierig, leben Lust auf Zukunft, blicken gern über den Tellerrand und entwickeln voller Freude immer wieder wirklich Neues.

6.
MANNSCHAFTSGEIST

Du sollst in guten wie in schlechten Zeiten Vollgas geben!

Ein partnerschaftliches Miteinander wird Ihnen vermutlich jeder aus der Medienbranche versprechen. Aber ist dem wirklich so? Auch nachvertraglich? Sind diese Herrschaften erreichbar, wenn es mal richtig brennt? Und wie halten diese „Kollegen“ es mit Rechten? Sind Sie sicher, dass Sie geistiges Eigentum erwerben – oder dürfen Sie sich Ideen vielleicht nur ausleihen? Sie sehen: Der Teufel steckt auch hier im Detail.

7.
ACHTSAMKEIT

Du sollst deine Kollegen und Kunden lieben und ehren! Auch wenn sie mal doof sind.

Teamarbeit erfordert Aufmerksamkeit. Für die Interessen, Ideen und Bedürfnisse der Anderen. Wir fördern individuelle Stärken und tragen alle unseren persönlichen Beitrag zum gemeinsamen Arbeiten bei, der motiviert und Freude bereitet. Und doch gibt es auch bei uns mal eher gebrauchte Tage. Bei uns wie bei unseren Kunden. Entscheidend aber ist die alte Fuzzy-Weisheit von Karl May: Was Du nicht willst, das man Dir tut, das füg auch keinem Anderen zu…  

8.
STRATEGIE

Du sollst dich nicht von der erstbesten Idee verführen lassen, sondern das große Ganze im Auge behalten!

Wir denken nicht nur an das Jetzt, sondern auch an die Zukunft. Wir suchen daher die richtigen Strategien, um unseren Kunden die beste Lösung zu bieten und das Team effizient und ertragreich voranzubringen. Mitunter muss man dazu auch mal verzichten oder durch ein Tal der Tränen – wie im wirklichen Leben.

9.
IDEALISMUS

Du sollst daran glauben, dass am Ende immer das Gute gewinnt! 

Wir trauen uns, an Visionen zu glauben, nach denen wir leben und für die wir uns engagieren. Und ja: Wir glauben an das Gute im Menschen und wollen die Welt verbessern. Ihre. Deine. Unsere.

10.
VERLÄSSLICHKEIT

Du sollst das Vertrauen rechtfertigen, das wir in Dich setzen!

Wir denken am Puls der Zeit – und ein bisschen darüber hinaus. Die von uns entwickelten Lösungen sind mindestens State of the Art, übertreffen derzeitige Anforderungen und sind stets an die Bedürfnisse unserer Kunden angepasst.

11.